大学开富豪班要求身价50亿以上 偏离其办学宏旨

10月27日，记者从中山大学获悉，中山大学将于11月底开设超级富豪班。中山大学管理学院副院长徐勇表示，将在11月底开设后EMBA教育，要求报名者是50亿以上身家的企业掌门人。只招收30人，学期两年。目前已有人报名。

EMBA教育首创于芝加哥大学管理学院，其对象主要是企业高管或者职业经理人等精英群体，适合正在商场实战的高层管理者。正是因为如此，从逻辑上讲，以高管为代表的技术精英才是EMBA教育主要对象，而以决策和宏观方向为主旨的企业掌门人，则应退而求其次，除非其所在企业只是一个家族式或个体化的存在，企业老总既是老板也是管理者，同时也是打工仔，事无巨细都由其一个人完全操持。

在国外，参与EMBA教育被看做是一项投资，因而EMBA教育也多为企业精英，这也体现了学以致用，否则就是一种资源浪费。客观说，EMBA教育虽无法律定位，但其招生范围有着某种共识，虽然国内EMBA教育采用市场化运作模式，国家赋予培养院校招生、录取和培养方式上较大的自主权，使EMBA教育基本上与市场的实际需求接轨，但一些学校还是坚守着应有的底线。早些年，清华大学就曾将一名愿出25万美元就读，但不符条件的老板拒之门外。

虽然市场化运作不排斥对金钱的崇拜，但EMBA教育超级富豪班的赤裸还是突破了防线，50亿以上、企业掌门人这样严苛的条件设置，让人对招生的本意产生了怀疑这不像是为给企业培养更为优秀的管理团队，而像给富翁们脸上贴金，也给学校打广告。超级富豪班重量级眼球效应，让人对中山大学管理学院印象深刻，只是这印象是否如预想中的那样全是正能量，恐怕还得在心中打一个问号。大学究竟是为谁服务，大学的功能究竟是什么，解答出了这个问题，也就找回了大学教育的灵魂。

即便是市场规则允许，大学也不能把自己当成一个商人，甚至唯利是图。超级富豪班的纠结之处在于，一是在招收的主体上有失正当，本是对术之者雪中送炭，却变成了对道之者锦上添花。作为全球EMBA项目排第11位的优质EMBA教育资源，用在关键处才符合社会期待与厚望。二是严苛的条件设置背离了招生的公平原则。招生的条件是什么？自然是看有无潜质和相应的能力，而不是其身价和身份。唯身份和身价是举的招生，不是谄媚是什么？否则，何以设一个50亿元的高门槛，难道49亿就没有这种资格吗？

从对权力拥有者的关怀备至，到给体育明星等名人给予特别照顾，大学教育的这些亲权、谄富、媚名的做法，已然背离了其办学的宏旨，伤害了基本的教育公平，使得教育资源的分配，更加权势化、富商化和阶层化，作为群体流动，以及改变命运的通道，却成了最不堪一击的控制阀，教育底线的滑落，也必将加剧社会规则的失范，而这样的后果，已经不止于大学之大的吁叹这样简单。